凉城县农村信用社招聘10名毕业生公告
为满足业务发展需要，提升专业领域人才队伍素质，按照公开、平等、竞争、择优的原则，经内蒙古自治区农村信用社联合社批准，凉城县农村信用合作联社拟面向年应届毕业生招聘10名工作人员，现就具体招聘事宜公告如下：
一、凉城县农村信用合作联社基本情况
凉城县农村信用合作联社是由辖内农民、农村工商户和各类经济组织入股组成，以服务“三农三牧”为宗旨的地方金融机构。凉城县农村信用社创建于年，先后经历了由人民公社、农业银行、人民银行、银监局管理等几个发展阶段。年9月10日，凉城县农村信用合作联社统一法人改制，经过50多年的发展，凉城县村信用合作联社已成为全县农村最为重要的金融支撑和当地县域经济发展的重要金融力量。
目前，凉城县农村信用合作联社现有职工人，联社机关设有10部室，1中心，全县设置营业网点18个。截止年12月末，资产总额达到,万元，全年实现收入19,万元，实现了社会效益和自身效益的同步提高。
二、招聘范围
1.重点面向年毕业的全日制本科(学信网证明)及以上学历的毕业生。
2.内蒙古自治区内高校毕业生，不限制户籍地。
3.户籍地在乌兰察布辖区内毕业生，不限制毕业院校属地。
三、招聘单位、岗位及人数
招考单位为凉城县农村信用合作联社，共招聘10人，其中，计算机岗2人、业务岗8人。
四、招聘条件
(一)基本条件
1.遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质和职业操守，无任何不良记录。
2.具有较强的团队合作意识、沟通能力、创新意识、责任意识和执行力。
3.身体健康，形象气质良好，能够承受一定工作压力。
4.毕业时间为年2月1日--年7月31日期间的全日制大学本科及以上学历者。
5.年龄：25周岁以下(年1月1日以后出生，硕士研究生及以上学历可适当放宽。
(二)专业条件
1.报考计算机岗须具有全日制普通高等院校本科及以上学历，计算机及其相关专业。
2.报考业务岗须具有全日制普通高等院校本科及以上学历，金融、会计、经济学等专业。
五、招聘程序
(一)网上报名。
1.符合条件的应聘者可于年9月27日上午9:00登陆内蒙古蒙源人力资源有限公司官方网站( 2.报名截止时间：年9月30日上午9:00。
(二)资格初审
报名截止后，由蒙源人力资源有限公司对应聘者的报考资格进行初审(简历筛选)，主要依据招聘条件对应聘者的报名资料进行审核。应聘者于年10月9日上午9点后登陆报名登记网站查看是否通过资格初审。
(三)考试
1.考试通知。考试分笔试和面试两个阶段。由蒙源人力资源有限公司通过网站和 2.资格复审。资格复审于面试前组织进行，主要对进入考试人员的身份证、学位证及相关证明材料等原件进行现场审验(考试人员同时提供相关资料复印件各1份备案)。资格复审通过后，方可参加考试。对资格复审未通过的人员，取消面试资格。
资格复审时应聘者需提供以下资料：
(1)《凉城农信社年招聘应聘人员登记表》，报名网站下载打印;
(2)本人身份证原件+复印件;
(3)毕业证原件+复印件;
(4)近期生活照2张(6寸);
(5)双学位面试人员需提供两个学位的证明;
(6)学信网学历证明。
3.笔试方式。闭卷方式进行，满分分。
4.面试方式。主要从应聘者的举止仪表、入职动机、专业技能和应变能力等方面进行测评打分。
(四)体检。
考试结束后，确定实习入围人员，组织进行体检，体检标准参照国家公务员录用体检通用标准执行。体检不合格的人员依据考试排名进行递补。
(五)试用期。
入围员工试用期半年，试用期满后，由用人单位对其进行综合考评，合格的签订用工合同。
(六)办理录用审批手续。
试用期合格后，录用人员填写《内蒙古农村信用社招考录用员工审批表》，并附学历(学位)证、网上学历查询报告、身份证、户口簿等相关材料原件、复印件，办理录用审批手续。
六、工作地点
工作地点：凉城县辖区内各营业网点。
七、工作待遇及相关要求
录用人员工资待遇和各类社会保险由凉城县农村信用合作联社按照本单位有关规定执行。
八、工作监督
本次招考工作凉城县农村信用合作联社全权委托内蒙古蒙源人力资源有限公司组织实施，凉城县农村信用合作联社纪委全程监督，同时接受社会各界监督。招考工作中如有弄虚作假、徇私舞弊等行为，将严肃查处。
招聘咨询-666777156
监督0-430156182360-
九、注意事项(非常重要)
(一)应聘者对报名时填写的各项信息的真实性负责，如与事实不符，用人单位有权取消其应聘及录用资格，由此导致的后果由应聘者自行负责。应聘者的个人信息仅用于此次招聘、不公开、不退还。
(二)每名应聘者限报1个岗位。
(三)请应聘者务必确保通讯畅通，由于通讯不畅造成的影响和后果均有本人承担。
(四)招聘过程中各环节的通知事项和相关信息均通过蒙源公司网站及 (五)蒙源人力资源有限公司网站、 一、招聘计划
本次锡盟直属事业单位招聘岗位4名。具体岗位及条件详见《锡盟直属事业单位公开招聘工作人员岗位表》。
二、招聘范围和条件
(一)招聘人员须具备以下条件：
1.具有锡林郭勒盟户籍或锡林郭勒盟生源的毕业生，取得锡盟户籍截止时间:年12月31日;
2.在锡盟服务期满且考核合格的服务基层项目人员，不限户籍;
3.遵守宪法和法律;
4.具有良好的品行;
5.年龄在18周岁以上、35周岁以下(年9月1日至年9月1日期间出生);具有硕士研究生及以上学历或副高级以上专业技术资格人员报考，年龄可放宽3周岁;
6.具有应聘岗位要求的学历、专业、经历、资格等条件，详见《锡盟直属事业单位公开招聘工作人员岗位表》;
7.具有正常履行职责的身体条件。
(二)下列人员不得报考：
1.现役军人;
2.在读在校学生;
3.试用期内的事业单位工作人员(列编招聘);
4.未满最低服务年限的公务员、事业单位人员;
5.政法机关定向招录培养公务员录取后在读以及未满最低服务年限的人员;
6.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员;
7.在公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反录用、聘用纪律行为并在禁考期限内的人员;
8.法律法规规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员;
9.报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的岗位。
三、招聘方式和程序
(一)网上报名与资格初审
1.报名采取网上报名方式，网上报名工作由锡盟公开招聘办公室负责，报考者可直接登陆锡盟人力资源信息网(网址： 2.报考者网上报名时，需按照要求填写个人信息和报考岗位，并上传本人近期正面免冠白色背景数码彩照(jpg格式、大小为20KB以下)。报考者要认真阅读招聘简章，仔细鉴别个人是否符合报考条件;报考者对在网上所提交资料的真实性、准确性、完整性负责，凡因所提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试或录用的，责任自负;每位报考者只能报考一个岗位，请报考者务必仔细查看报考资格条件和要求。公开招聘办公室在报名、初审、复审、考察、聘用等环节始终保留审核权利，无论哪个环节发现考生报考条件与岗位要求不相符的，随时取消报考资格。报名与参加笔试、面试所使用的证件必须一致;报考者的报名序号是确认是否成功报名、打印准考证和查询成绩的重要依据，请务必牢记。
在填写个人简历时，报考人员须完整填写本人就读大学专科、本科和研究生的学习经历(填写上学起止年月，所读大学、院系、专业);须完整填写工作经历(填写工作起止年月，工作单位，所从事的主要工作)。否则，资格审查时可不予审查通过。
3.锡盟机关事业单位在编在册工作人员报考，须征得工作单位和主管部门同意后可以报考。
4.网上报考资格初审工作在网上进行。审核时间：年10月8日8:30至10月13日17:30。
5.资格审核工作由锡盟公开招聘办公室负责。在报考者报名1个工作日内提出审查意见，对符合资格条件的，不得拒绝报名;对审查未通过的，应及时在资格审核栏中简要说明理由;对填报信息不全或有疑问的，应及时退回报考人员补充或说明。在报名截止之日前，未完整填写个人资料或上传照片等原因导致资格无法审核的人员，视为自动放弃报名。
6.报考锡林郭勒盟广播电视台“蒙语电视播音员(男)”岗位，实行现场资格审查，审查时间：年10月8日8:30至10日17:30。审查地点：锡林郭勒盟广播电视台北楼室。联系人：岳艳玲，联系-。对不到现场审查的考生，网上审核不予通过。考生资格审查需提交以下材料：
(1)本人身份证原件及复印件1份(A4纸);
(2)本人学历证书原件和复印件及教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告(从中国高等教育学生信息网 (3)户口本原件或户口所在公安派出所出具的户籍证明原件及复印件1份(A4纸);
(4)蒙古语标准音水平测试等级证书原件及复印件1份(A4纸);
(5)在旗县以上(含旗县)广播电视台从事播音主持工作两周年以上的证明材料，考生须提供工作经历证明并加盖公章，证明样式见附件;
(6)报名表。
7.现场资格审查在报名当日提出审查意见，并对通过的报考人员，网上审核状态予以通过。对审查未通过的，应及时说明理由。资格审查未通过者，可报考《锡林郭勒盟直属事业单位公开招聘工作人员简章》公布的相应岗位。
8.建立报考人员诚信档案。报考者须对网上所填报信息的真实性、准确性和完整性负责，填报虚假信息或隐瞒重要信息情节严重的，取消其考试或聘用资格，并记入本人诚信档案。
(二)网上报名结果的确认
1.报考者应在网上成功提交报名信息后登陆报名网站查询自己的资格初审情况。初审通过者，应通过网上银行进行交费，完成交费即确认报名成功。
2.笔试报名费及考务费参照公务员录用考试标准执行。笔试报名费与考务费每人70元。交费截止时间为：10月14日17:30，在截止时间前未完成交费视为放弃报考。
3.年全日制普通高校应届毕业生可免交报考费，年全日制普通高校毕业生减半收取。这两类报考者的报考费采取先交后退。报考者在笔试结束后10个工作日内，从报名网站下载填写《减免报考费申请表》，并持本人身份证和毕业证(年应届毕业生未取得毕业证的，持加盖所在院系和学校教务处研究生院、处公章的证明)原件及复印件(注明报名序号和联系电话)，到锡盟人才资源开发中心(新区劳动大厦一楼大厅人事考试部专区)审核确认办理退费手续。笔试缺考的，不再退费。对报考人员减免的费用在年11月7日后，由锡盟人才资源开发中心通过网上银行将所交费用自动退到报考人员交费的银行卡里。
农村牧区特困家庭和城市低保家庭的报考者可免交报考费。农村牧区特困家庭的报考者将所在旗县(市、区)扶贫办出具的特困证明和特困家庭基本情况档案卡复印件、城市低保家庭的报考者将所在旗县(市、区)民政局出具的低保证明和低保证复印件，连同报考者的身份证复印件(注明报名序号和联系电话)，于交费截止日前传真至锡盟人才资源开发中心(传真号：-)，经审核确认后，可免交报考费。
4.打印准考证。报考人员于年10月20日至10月21日，登陆锡盟人力资源信息网自行打印准考证。
5.笔试开考比例。笔试开考比例(报名人数与招聘计划数之比)一般不低于4∶1;达不到开考比例的岗位，取消开考。对于用人单位急需的关键岗位、高层次或短缺专业人才，经用人单位申请，锡盟公开招聘办公室同意，可适当降低开考比例。
6.对于被取消开考的岗位，报考人员交费成功的，予以退费。
7.本次公开招聘考试笔试后各环节出现缺额的，依次进行递补。
(三)笔试
1.笔试由锡盟公开招聘办公室组织进行。笔试内容为《综合素质测评》，实行百分制。笔试采用闭卷方式进行。
2.笔试提供蒙汉两种文字试卷。选择汉文试卷的人员，必须用汉文作答;选择蒙古文试卷的人员，必须用蒙古文作答。同一试卷用两种或两种以上文字作答的，按零分处理。报考文联编辑部“蒙文编辑”岗位、锡林郭勒盟广播电视台“蒙语电视播音员(男)”岗位的人员，笔试必须选用蒙古文试卷，并用蒙古文作答。对不按规定文字作答的，按零分处理。
笔试规定用黑色字迹的钢笔或签字笔作答，用2B铅笔填涂，对不按规定用笔作答或填涂的，按零分处理。
3.笔试时间和地点详见准考证，只在锡林浩特市设立考点。报考人员凭准考证、有效期内的二代身份证(包括有效期内的临时身份证)或有效期内的护照参加笔试。笔试时间：年10月22日上午。
4.加分政策：蒙古族、达斡尔族、鄂伦春族、鄂温克族报考人员，在笔试成绩上加2.5分。
5.笔试成绩计算：笔试总成绩=笔试成绩+政策加分。
6.笔试结束后，报考人员笔试成绩在报名网站上公布。
7.对于难以进行笔试测试的特殊招聘岗位，经用人单位申请，锡盟公开招聘办公室同意，可不进行笔试，直接进行面试或相应能力测试等方式进行。
(四)资格复审
1.资格复审工作由锡盟公开招聘办公室负责。资格复审时间、地点、联系人、联系电话、需携带的证件、证明、相关规定要求以及举报电话等详细内容，在报名网站上公告。
2.从笔试成绩达到最低合格分数线上的报考人员中，按照每个岗位报考人员笔试成绩由高到低的顺序和3∶1的比例确定进入资格复审范围的人员。末位出现并列的人员全部进入资格复审。
对于用人单位急需的关键岗位、高层次或短缺专业技术人才，资格复审及递补后达不到3∶1面试比例的，经用人单位申请，锡盟公开招聘办公室同意，可适当降低面试比例，或采取其他方式招聘。
3.资格复审重点审核报考人员所填报的信息是否真实准确，是否符合报考岗位相应资格条件。凡不符合报考条件、个人错填民族信息导致加分、所填报个人信息与所持证件不符以及隐瞒重要信息或提供虚假证明材料，一律取消面试资格。
4.进入资格复审范围的人员，按照规定时间和地点参加资格复审。未在规定时间结束前参加资格复审的，取消其面试资格。
5.报考人员须携带报名表、有效期内的二代身份证(包括有效期内的临时身份证)或有效期内的护照、户口簿(或户口簿首页、户主页和本人页复印件)或户口所在地公安派出所出具的户籍证明原件及复印件、毕业证和学位证书原件及复印件(年应届毕业生未取得毕业证之前持加盖院系和校教务处研究生院、处公章的证明原件及复印件)、教育部学历证书电子注册备案表或中国高等教育学历认证报告(从中国高等教育学生信息网ht,,tp:// 户口在区外的锡盟生源的全日制普通高校毕业生，还须提供本人原锡盟户籍注销页(或复印件)或原锡盟户籍所在地公安派出所出具的户籍证明原件及复印件。
6.在参加资格复审时，报考人员属于机关或事业单位正式工作人员的，须提交本人所在单位和主管部门同意报考的证明;属于企业职工并签有劳动合同的，须提交本人所在企业同意报考的证明。报考条件中要求有专业工作经历和资格条件的，须按规定要求提供。未提供或提供材料不完整、不真实、不符合要求的，取消面试资格。
报考锡林郭勒盟广播电视台“电视节目制作”、“蒙语电视播音员(男)”岗位，考生须提供工作经历证明并加盖公章，证明样式见附件。
报考岗位中，要求有从事相应专业工作经历的，须由旗县级及以上工作单位出具证明，加盖公章。
7.锡盟公开招聘办公室在面试通知书上注明面试的时间、地点以及需要携带的证件等。
(五)面试及相关要求
1.面试
(1)面试工作由锡盟公开招聘办公室组织实施。
(2)面试满分为分。采取现场答辩、技能测试等方式进行。
(3)进入面试人员可用蒙古语作答，也可用汉语作答，须在资格复审时确定面试语种并登记，面试时只能使用资格复审时选择的语种答题，并只能用一种语言，不能混用。报考锡林郭勒盟广播电视台“蒙语电视播音员(男)”岗位，面试须用蒙古语作答。对不按要求作答的，按零分处理。
(4)对于实际到场参加面试人数等于或少于该岗位实际招聘计划数的岗位，该岗位报考人员面试成绩须达到本人面试所在考场(同试题、同考官组)所有面试人员平均成绩的，方可进入下一环节。
2.面试成绩须当场向报考人员公布。
3.考试总成绩的计算：
考试总成绩=笔试总成绩×50%+面试成绩×50%
4.报考人员面试成绩和考试总成绩，经锡盟公开招聘办公室审核备案后，在报名网站上公布。
(六)体检与考察
按照每个岗位报考人员考试总成绩由高到低的顺序和该岗位实际招聘计划数，等额确定进入体检和考察范围的人选。同一岗位进入体检考察范围的人员最后一名考试总成绩出现并列的，并列人员以笔试成绩高低排序，笔试成绩也相同的，通过加试成绩高低排序，等额确定进入体检和考察范围的人选。
1.体检。体检在指定的医疗机构进行,由锡盟公开招聘办公室组织。体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》以及国家关于公务员体检的其他有关规定进行。体检结果报锡盟人事综合管理部门备案。考生无正当理由不按时参加体检、体检不合格、在体检过程中弄虚作假致使体检结果失真的，取消其聘用资格。
2.考察。考察工作由锡盟公开招聘办公室按照有关规定和要求组织实施。考察工作结束后，要形成考察报告。
(七)公示与聘用
1.锡盟公开招聘办公室根据报考人员的考试总成绩以及体检和考察结果确定拟聘用人员。拟聘用人员名单在报名网站上进行公示，公示期为7天。同时，公布监督举报电话，接受社会监督。
2.公示结束后，按照管理权限办理聘用审批手续。对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用;对反映的问题一时难以查实的，暂缓聘用，待问题查清后再决定是否聘用。
3.报考人员在本次公开招聘办理聘用审批手续前被其他事业单位招聘考试新聘用(列编招聘)且未满试用期或在公务员考录中被新录用的，取消其本次招聘聘用资格。
4.报考人员在办理聘用审批手续后放弃聘用资格或被取消聘用的，记入诚信档案。
5.用人单位须与办结审批手续人员签订聘用合同，用人单位可以设定最低服务年限，期限一般不低于5年。聘用合同中应与聘用人员约定试用期，新聘用人员的试用期为12个月，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;试用期间或期满不合格的，取消聘用。
四、其他
(一)对报考人员的资格审查贯穿于公开招聘工作全过程，在招聘任何阶段及试用期期间发现报考人员与报考条件不符或弄虚作假的，一律取消聘用资格。
(二)公开招聘工作严格执行回避制度。对违反公开招聘纪律的工作人员及其他相关人员按照有关规定追究责任。
(三)本次招考不指定复习范围和考试参考用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。社会上出现的假借事业单位考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行的出版物等，均与本次考试无关。
(四)公开招聘期间有关成绩公布、信息发布等事宜，将在锡盟人力资源信息网等媒体公布，请报考人员及时登陆网站查询。
招聘政策咨询
-锡盟党委组织部：负责文联招聘单位的报考政策咨询。
-锡盟人力资源和社会保障局：负责锡盟行署各招聘部门单位的报考政策咨询。
报名技术咨询-锡盟人才资源开发中心
举报-锡盟党委组织部
-锡盟人力资源和社会保障局
锡盟直属事业单位公开招聘工作人员岗位表
考生工作经历证明(综合)
3中国民航机场建设公司校园招聘57人简章
中国民航机场建设集团公司始建于年，系国内基建行业唯一能够为民航机场建设提供全方位服务的科技密集型国有企业，具有工程设计民航行业甲级、工程咨询民航专业甲级、工程勘察岩土工程专业甲级、工程设计建筑行业建筑工程专业甲级、工程项目管理资格民航专业甲级、发改委评估咨询资质、城乡规划编制单位乙级、对外承包工程资格等多项资质。公司业务涵盖科技研发、设计咨询、项目管理、工程监理、施工安装、设备制造、综合服务等诸多方面。
建设集团拥有一支专业配套、结构合理、功能齐全、经验丰富的专业技术队伍，先后承担了中国90%以上机场的建设相关工作，创造了一批优秀工程设计项目，获得国家科技进步奖、詹天佑土木工程大奖、鲁班奖、国家优秀工程设计奖等多项国家、省部级设计及科技进步奖项。
近年来，建设集团积极拓展海外市场，将中国机场建设的经验与世界不同区域的文化进行了有机的结合与创新，先后承担了老挝、科摩罗、刚果(布)、多哥等20余个国家的机场工程设计咨询和工程总承包项目，积累了丰富的海外机场建设经验，树立了良好的机场建设品牌。
招聘职位：
基本条件:
1.应聘毕业生须为取得相应学历、学位的国家重点院校及“民航”类院校对口专业的应届全日制毕业生及通过国家教育部学历学位认证的国(境)外知名院校对口专业的留学生。
2.应聘毕业生应遵守国家法律法规，模范遵守社会公德，具有良好的思想品质和道德素质，认同建设集团公司核心价值观，无违法违纪记录。
3.应聘毕业生应学习成绩优良，同时取得学历、学位证书。
4.国内院校毕业本科生的国家四级英语水平考试成绩以及研究生的国家六级英语水平考试成绩均不少于分。
5.应聘在京单位的京外毕业生毕业当年年龄应满足下列条件：本科生不超过24岁、硕士研究生不超过27岁、博士研究生不超过35岁。
6.应聘毕业生应身体健康，符合建设集团公司用人要求。
用人单位岗位名称人数学历要求生源地工作地专业要求备注规划设计总院电气设计4硕士研究生不限北京电气工程、电力系统及其自动化、控制科学与工程、建筑电气与智能化及相近专业场道设计3硕士研究生京外北京道路与铁道工程、交通运输工程、土木工程、地质工程及相近专业总体规划设计3硕士研究生京外北京交通运输工程、交通运输规划与管理、城市规划、交通信息工程及控制及相近专业给排水设计2硕士研究生不限北京水利水电工程、给水排水工程、环境工程、给排水科学与工程及相近专业通信导航设计2硕士研究生京外北京信息与通信工程、电子与通信工程、通信与信息系统、信号与信息处理及相近专业建筑设计2硕士研究生不限北京建筑学、建筑设计及其理论、建筑历史与理论、建筑技术科学及相近专业概预算1硕士研究生北京北京管理科学与工程、工程经济与管理、工程管理、工程造价及相近专业结构设计1硕士研究生京外北京结构工程、建筑结构工程、土木工程及相近专业桥梁设计1硕士研究生北京北京交通运输工程、道路与铁道工程、桥梁与隧道工程、隧道及地下建筑工程及相近专业暖通设计1硕士研究生北京北京供热、供燃气、通风及空调工程、建筑环境与能源应用工程、建筑环境与设备工程及相近专业华北分公司结构设计1硕士研究生京外北京土木工程及相近专业精通商务英语、法语、俄语、西班牙语者优先 场道设计2硕士研究生京外北京道路桥梁及相近专业总体规划设计1硕士研究生北京北京总图设计与工业运输及相近专业电气设计1硕士研究生北京北京电气工程及其自动化及相近专业通信导航设计2硕士研究生不限北京通信工程及相近专业西南分公司总体规划设计2硕士研究生不限成都城市规划及相近专业概预算1硕士研究生不限成都工程经济及相近专业场道设计1硕士研究生不限成都场道工程及相近专业岩土设计1硕士研究生不限成都岩土工程及相近专业建筑设计1硕士研究生不限成都建筑学及相近专业暖通设计1硕士研究生不限成都暖通空调及相近专业东北分公司总体规划设计1硕士研究生不限沈阳城乡规划、城市规划与设计、总图工程及相近专业给排水设计1硕士研究生不限沈阳给排水科学与工程及相近专业场道设计1硕士研究生不限沈阳道路与铁道工程、道路桥梁与渡河工程及相近专业航行服务研究1硕士研究生不限沈阳空管运行管理及相近专业建筑设计1硕士研究生不限沈阳建筑学及相近专业结构设计1硕士研究生不限沈阳结构工程、土木工程及相近专业西北分公司场道设计1硕士研究生不限西安场道工程及相近专业建筑设计1硕士研究生不限西安建筑学及相近专业给排水设计1硕士研究生不限西安给水排水工程及相近专业总体规划设计1硕士研究生不限西安总图、城市规划及相近专业北京中企卓创科技发展有限公司土木工程研发3硕士研究生及以上不限北京土木工程及相关专业（道路、桥梁、岩土、结构等）软件工程研发2硕士研究生及以上不限北京软件工程及电子通信、自动化及相近专业绿色建筑研发1硕士研究生及以上京外北京绿色建筑及相关专业北京中企建发监理咨询有限公司工程测量现场监理1硕士研究生北京北京工程测量及相近专业电气现场监理1硕士研究生北京北京电气及相近专业桥梁现场监理1硕士研究生京外成都桥梁工程及相近专业北京中航空港建设工程有限公司土木工程施工管理2大学本科不限北京土木工程及相近专业电气施工管理1大学本科北京北京电气工程及其自动化及相近专业弱电工程管理1大学本科京外北京建筑电气与智能化及相近专业4包头高校毕业生大型招聘会简章
10月8、9日-年包头市高校毕业生大型招聘会
一、大会时间：10月8、9日(星期六、日)
二、大会地点：中国包头高新技术人才市场人才交流大厅
三、主办单位：中国包头高新技术人才市场
内蒙古自治区西部人才市场
承办单位：包头高新人力资源综合开发中心
四、媒体支持：
中国包头人才网、内蒙古晨报、包头日报、包头晚报、包头立体声广播电台、包头电视台、各相关城市人才网、相关重点高校网站等。
五、展位及收费：
展位根据面积大小依照《包头高新技术人才市场交流大厅收费标准》执行。
六、提供服务：
1、提供特等展位4个，信息化智能展位96个，标准展位个。
2、智能展位液晶屏滚动显示招聘信息，现场求职者身份验证，保障应聘人员信息真实有效。每展位提供一桌两椅，花名册一份。
3、大厅2层、3层张贴企业招聘信息栏。
4、大厅3层内设有高清LED大屏幕滚动播放招聘企业宣传视频。
5、大厅2层、3层均设有播音系统，不间断播放企业招聘信息。
6、大厅全程视频监控，提供安全保障。
7、招聘会结束，将提供后续招聘服务(详情请联系服务人员)。
七、招聘须知：
1、招聘前请与服务人员取得联系(附业务办理服务电话)
2、提供营业执照副本复印件(复印件加盖公章)
3、招聘单位需自带笔，智能展位严禁张贴广告。
4、外地参会单位的参会费用可提前汇至：
帐户名：包头高新人力资源综合开发中心
帐号：
开户行：工商银行包头分行银河广场支行
八、联系方式:
网址： 联系-
5鄂尔多斯华泰汽车集团招聘57人简章
华泰汽车集团(简称华泰汽车)成立于年，是一家集汽车整车、先进动力平台和核心零部件研发、生产、销售于一体的综合性汽车制造企业。现有总资产多亿元，员工余人。华泰总部位于北京，分别在天津、山东荣成、内蒙古鄂尔多斯有汽车生产基地，具备年产30万台清洁型柴油发动机、45万台自动变速器和60万台整车的生产能力。
一、薪酬福利
u薪资及休假：
1、根据岗位及职级，提供具有市场竞争力的薪资(基本薪资以上);
2、工作标准时间为每天8小时，因生产任务情况可能进行临时调整;
3、餐补为18元/工作日，季度全勤奖金元;
4、休假：单双休交替，国家法定节假日正常休息，有年休假。
u福利保障：
1、入职后公司给予缴纳五险(养老、医疗、工伤、生育、失业);
2、公司提供免费住宿;公司有食堂，提供职工餐补和通勤车接送。
二、招聘岗位
岗位名称
任职要求
需求人数
薪资范围
喷漆工
高中及以上学历，汽车、机械类相关专业优先考虑，20-45周岁之间。
5
-元
点焊工/二保焊
20
-元
一线操作工
20
-元
调试工/机修工
5
-元
技术工程师
大专及以上学历，汽车、机械类相关专业优先，相关工作经验2年以上，男性优先，23-45周岁之间。
2人
-元
检验员
3人
-元
质量SQE
2人
-元
三、联系方式
公司 联系人：刘建会靳云霞
咨询-;1788121
邮箱：eliujh
hawtaimotor. 目前，公司黄原胶年生产能力达2.5万吨，在国内行业排名中位居第三;技术先进，公司生产线由欧洲技术团队设计，按照国际先进标准建造。引进了国外先进的发酵搅拌系统，干燥系统和全密闭包装系统，为生产高品质高附加值产品奠定了坚实的基础。在菌种选取和培育工艺等方面，拥有核心技术，公司高度重视产品研发和技术人才培养，研发技术人员占全公司人员的12%。公司建有生物研究所，并与国内领先科研院所建立合作关系，与设立于江南大学的食品科学与技术国家重点实验室签署了技术研发合作协议，推动绿色、天然、功能性食品配料产品的升级换代、新型产品的开发应用;与中国科学院理化研究所合作建立了中科院理化所健隆生物联合实验室，致力于化妆品、医药配料和石油钻采、环保泥浆配料液体黄原胶等高端黄原胶产品的应用研发。国内知名科研院所的支持与合作，为公司的产品升级和应用开发提供了强有力的技术支撑与保障，公司被认定为内蒙古高新技术企业。
坚持用户至上，质量第一，是公司一贯的追求。公司从原辅材料入厂、生产过程管控、成品检验，直至产品的出厂建立了一整套严密的质量管理体系，对生产过程进行24小时全程监控，实行全员、全过程质量管控。公司依据国际化标准制定了更加严格的企业内控标准，通过了ISO质量管理体系认证、ISO2食品安全管理体系认证和BRC英国零售商协会认证。
公司通过市场宣传和产品渠道推广，不断提高市场占有率，主要客户为中海油、中石油等大型石油生产商和国内外食品生产企业。公司积极实施互联网+战略，正在与相关网络平台落实合作事宜，将公司高端食品级黄原胶产品和正在建设的有益于母婴身心健康，利于下一代健康成长的食品类新产品通过网络平台推广，实现在为消费者提供超预期服务的同时，实现企业的可持续发展。
做世界一流黄原胶工厂，成为世界环保、天然、功能性食品配料产品领军企业，争当世界一流的生物制品企业是健隆人我们孜孜以求的努力目标!
福利待遇
1、实习员工薪资：大专元/月，本科元/月，实习期结束后根据岗位确定薪资;
2、公司免费提供住宿，宿舍为四人间，有wifi;
3、食堂聘请蒙牛的餐饮团队，每日菜系多样，饭菜营养可口，餐厅可同时容纳多人就餐，公司每月发放餐补元;
4、学历补助：大专50元，本科元;
5、工龄补助：工作满一年有工龄工资80元/月，第二年元/月，以后以每年30元递增，十年封顶;
6、转正后缴纳养老、失业、工伤、生育、医疗五项保险;
7、公司每周一、三早上有从呼市到托县的通勤车，周二、五晚上有从托县到呼市的通勤车;
8、工作满一年有五天带薪年休假;
9、在岗员工可享受法节假日及假期。
10、中秋节、春节、三八妇女节有过节福利，有防暑用品和劳保用品;
工作地点：内蒙古呼和浩特市托克托县电厂工业园区西区
联系人：马女士;
联系-，;
联系邮箱：renshibu
jianlonggroup. 公司网址： 根据《关于印发内蒙古自治区年高校毕业生“三支一扶”计划实施方案》(内人社办发()号)、《关于印发内蒙古自治区年高校毕业生“社区民生志愿服务”计划实施方案》(内人社办发()号)文件精神，我市年新招募“三支一扶”、社区民生志愿服务者录取工作结束，现将分配结果及报到时间等通知如下：一、各位录取的考生于年9月29日至年10月15日前(不包括节假日)到所分配旗县市区报到，同时将个人的学籍档案移送到服务旗县市区保管。
二、不按时报到，未按照各旗县市区要求，按时上岗服务的考生，视为自动放弃。
三、分配到乌兰察布市本级的考生，在规定的时间内到市人力资源和社会保障局房间报到，由市人力资源和社会保障局落实具体单位，学籍档案由本人移交到服务单位保管。
四、需出具调档证明的考生，请及时与分配旗县市区人力资源和社会保障局及服务单位联系，开具调档证明，及时调取个人学籍档案。
1、年新招募三支一扶分配表
2、年新招募社区民生分配表
3、市直、各旗县市区人力资源和社会保障局联系人及电话
乌兰察布市人力资源和社会保障局
年9月29日
8内蒙古大学后勤保障处公开招聘公告
内蒙古大学后勤保障处教室管理与服务中心二部现招聘工作人员一名，具体要求如下：
岗位名称：多媒体管理员岗位类别：管理岗位
工作内容：
1、协助管理员做好各项工作，并做好保洁员上、下班签到及签到记录;
2、根据教务处上课对教室的安排计划，按时开、锁多媒体柜，并保管好钥匙;
3、经常检查教室使用及多媒体设备运转情况;
4、负责巡查晚间上课及自习教室的使用情况，并及时锁多媒体柜和教室门，详细做好值班记录;
5、工作时间：早8：00-12：00下午：17：00-22：30
招聘条件：
1、25岁以上，男女不限;
2、具有大专及以上学历;
3、爱岗敬业，吃苦耐劳;
联系人及联系
苗老师
王老师
备注：人员一经聘用签订劳动合同，缴纳五险。工资等其他事宜面议。
9中国银行内蒙古分行校园招聘人公告
中国银行内蒙古自治区分行为中国银行下辖重点一级分行，本部设在呼和浩特，下辖包头分行、鄂尔多斯市分行、赤峰分行、通辽分行等13家二级分行，呼和浩特地区设有6家直属支行，目前共有机构网点家，员工总数6余名。中国银行股份有限公司内蒙古自治区分行成立于年，立足自治区经济建设主战场，热情服务全区各族人民，实现了各项事业的健康、快速发展，展现出很强的竞争能力和盈利能力，已成为自治区金融业的重要力量。
近年来，内蒙古自治区分行先后获得了“金融工作突出贡献奖”、“金融支持地方经济建设突出贡献奖”;连续荣膺“内蒙古服务质量用户满意单位”、“金融系统最美服务窗口”等称号，创造了良好的品牌价值。
招聘计划：人
校园招聘专用邮箱：campus-neimenggu
bank-of-china. 特别提醒：申请流程：
第一步：在左侧机构列表中，请选择您要应聘的一个分支机构;
第二步：在您阅读完该机构简介及职位描述后，点击页面下方的“申请该职位”按钮。
同一家一级机构仅能申请1个岗位，每人最多可申请2个岗位。
中国银行校园招聘考试群：069523
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